Le rapport d’activité 2025 retrace l’engagement et l’accompagnement de l’Institut 4.10 auprès des organismes de protection sociale dans le développement des compétences de leurs salariés.
Une année 2025 marquée par l’innovation pédagogique
Cette édition revient sur une année structurante, marquée par la poursuite de notre transformation, le renforcement de notre relation client et le développement de dispositifs de formation toujours plus adaptés aux besoins des organismes de Sécurité sociale. Avec 61 586 stagiaires formés, 138 919 jours-stagiaires, 19 825 journées d’intervention et une satisfaction stagiaires de 8,57/10, l’Institut 4.10 confirme son rôle de partenaire de référence pour accompagner les évolutions des métiers et des compétences. Le rapport met également en lumière les avancées réalisées en matière d’innovation pédagogique : réalité virtuelle, serious game, intelligence artificielle, formations sur mesure et nouvelles approches d’accompagnement. Autant de leviers mobilisés pour proposer des solutions concrètes, engageantes et en prise avec les réalités du terrain.
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Accompagner les transformations de la protection sociale
L’année 2025 a notamment confirmé la capacité de l’Institut 4.10 à concevoir des réponses utiles face aux grands enjeux institutionnels et sociétaux. Les dispositifs consacrés aux salariés aidants, à la santé mentale ou encore à l’intelligence artificielle illustrent cette volonté d’accompagner les organismes dans leurs transformations, en associant expertise métier, innovation pédagogique et impact opérationnel.
Cette dynamique s’inscrit également dans une relation client renforcée, fondée sur la proximité, l’écoute et la qualité de service. Rendez-vous clients, projets sur mesure, webinaires, campagnes ciblées et évolution des outils clients témoignent d’une ambition constante : faciliter l’accès à l’information, rendre l’offre plus lisible et construire des réponses adaptées aux besoins des organismes.
Avec ce rapport, l’Institut 4.10 partage les temps forts de 2025, les résultats obtenus et les perspectives engagées pour 2026, dans la continuité de son Contrat pluriannuel de gestion 2023-2027.
Découvrez l’intégralité du rapport d’activité 2025 et les temps forts d’une année placée sous le signe de l’innovation, de la proximité et de l’accompagnement des transformations de la protection sociale.